Reduceri de personal la Kanal D

5:05 pm, 17 februarie 2009 • de 4 Comentarii

» Click AICI ca să te abonezi la ȘTIRILE RV pe mail

Kanal DTeleviziunea Kanal D va anunta in cateva minute reduceri de personal din cauza grilei de program, dar si a crizei. Informatia initiala pomenea de disponibilizari masive la televiziunea detinuta de elvetienii de la Dogan si de elvetienii de la Ringier (25%). Ajustarile de personal vin la doar 15 zile de la numirea pe post de CEO a lui Pavel Stancev. UPDATE1: In aceasta seara ar fi trebui sa ajunga un comunicat din partea trustului, dar…nu s-a mai intamplat. Voi reveni maine cu amanunte. UPDATE2: Au fost doar noua oameni, asa ca nu are rost sa dezvolt subiectul.

Acest articol este proprietatea Reporter Virtual și este protejat de legea drepturilor de autor. Orice preluare a conținutului se poate face doar în limita a 500 de semne, cu citarea sursei și cu link către pagina acestui articol.

ȚI-A PLĂCUT? DĂ MAI DEPARTE:

 
 
 

ETICHETE:

Foarte slabSlabMediocruBunFoarte bun (Niciun vot deocamdată)
Încarc...

Related Posts

NOTĂ: Vă rugăm să comentați la obiect, legat de conținutul prezentat în material. Orice deviere în afara subiectului, folosirea de cuvinte obscene, atacuri la persoana autorului (autorilor) materialului, afișarea de anunțuri publicitare, precum și jigniri, trivialități, injurii aduse celorlalți cititori care au scris un comentariu se va sancționa prin cenzurarea parțială a comentariului, ștergerea integrală sau chiar interzicerea dreptului de a posta, prin blocarea IP-ului folosit. Site-ul nu răspunde pentru opiniile postate în rubrica de comentarii, responsabilitatea formulării acestora revine integral autorului comentariului.

4 comentarii

  1. Tiberiu Lovin spune:

    sigg: crede-ma ca de multe ori m-am gandit daca sa scriu ceea ce stiu sau nu. Ma intristeaza ce se intampla cand este vorba de simpli angajati in general, ca sefii sunt obisnuiti sa moara sefi,nu conteaza unde. Stii de ce o fac? Nu pentru a dormi mai bine ca am spus-o inainte tuturor, ci pentru ca patronatul din Romania are o problema extrem de grava la capitolul comunicare. Salariatii afla de aiurea lucrurile care ar trebui sa le fie comunicate de conducere. La inceput sunt zvonuri, oamenii intra in panica, nu se stie nimic sigur o vreme si toata lumea sta incordata. Eu nu fac altceva decat sa le spun ceea ce se va intampla. Si nu ma bucur niciodata. Si nici nu dorm bine niciodata. Pentru ca eu ma gandesc la ei ca la niste camarazi, cu toate ca nu-i stiu, n-am lucrat cu ei si poate nu se va intampla niciodata. Dar eu tin la oamenii care muncesc, la angajatii simpli care dau totul pentru meserie, nu la parveniti sau la frecangii. Si ma mai gandesc ca altii huzuresc tocmai datorita muncii lor, a celor care sunt acum concediati. Iar cei care nu fac nimic raman mai departe pe functii, nu tremura la disponibilizari si nici nu le-ar pasa prea tare daca s-ar intampla. Pe scurt, am fost intotdeauna un sindicalist fara sindicat care am avut doar de pierdut pentru ca m-am batut pentru toata lumea. Si sa-ti mai spun ca nimeni nu s-a batut niciodata pentru mine, cu toate astea? Sau ca persoanele pe care le-am ajutat mi-au facut rau? Ei bine, n-are sens. Eu nu pot renunta la credinta mea: aceea de a spune adevarul si de a tine la oameni. Tu te simti bine ca stii si nu spui? Ca-i lasi pe oameni sa spere, sa se teama, sa stea in incertitudine si sa fie luati ca din oala? Nu cred. Lasa-ma sa sper asta.

  2. sigg spune:

    Observ la dumneata pe blog o preferinta pt concedieri ..reduceri de salarii..vanzari de televiziuni
    Te bucuri de raul altuia sau care e treaba ?? Te hranesc informatiile astea ?? Poti sa dormi mai bine noaptea daca le ai ??
    Astepti cu nerabdare comunicate care nu mai vin ..
    …si totusi… te simti bine ???

  3. popescul spune:

    sa se aleaga prafu de kanalu cu dejectii…fala scrie pe el

  4. YODA spune:

    Eu sper ca kanal D sa dea faliment la ce grila are. Nu vreau turcisme.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

Scroll to top