Textul vizat, propus de Comisia Europeană în 2008 şi aprobat de Parlamentul European în 2010, prevede creşterea duratei minime a concediului de maternitate la 20 de săptămâni (faţă de 14 săptămâni în prezent), cu o remuneraţie de 100% din salariu, şi instaurarea principiului unui concediu de paternitate remunerat.
Totuşi, de la sfârşitul lui 2010, Guvernele statelor UE nu au reuşit să ajungă la un acord în acest sens. Blocajul este de asemenea natură încât Comisia Europeană a evocat luna trecută posibilitatea de a renunţa definitiv la acest text.
Secretarul de stat italian Sandro Gozi, a declarat în faţa Parlamentului European: “Preşedinţia în

MAI MULT, aici » PaginaEuropeana.ro

Acest articol este proprietatea Reporter Virtual și este protejat de legea drepturilor de autor. Orice preluare a conținutului se poate face doar în limita a 500 de semne, cu citarea sursei și cu link către pagina acestui articol.

ȚI-A PLĂCUT? DĂ MAI DEPARTE:

ETICHETE:

concediumaternitatepromo

Votează: (1 voturi, media: 5,00 din 5)

Încarc...

About the Author: Viviana Cornețeanu

NOTĂ: Vă rugăm să comentați la obiect, legat de conținutul prezentat în material. Orice deviere în afara subiectului, folosirea de cuvinte obscene, atacuri la persoana autorului (autorilor) materialului, afișarea de anunțuri publicitare, precum și jigniri, trivialități, injurii aduse celorlalți cititori care au scris un comentariu se va sancționa prin cenzurarea parțială a comentariului, ștergerea integrală sau chiar interzicerea dreptului de a posta, prin blocarea IP-ului folosit. Site-ul nu răspunde pentru opiniile postate în rubrica de comentarii, responsabilitatea formulării acestora revine integral autorului comentariului.